AI & Security Manager (mile widziani przedstawiciele wszystkich płci)

Aby powiększyć nasz zespół, poszukujemy zaangażowanego

Menedżer ds. sztucznej inteligencji i bezpieczeństwa (mile widziani przedstawiciele wszystkich płci)

rozpocząć jak najszybciej

Czy chcesz odgrywać aktywną rolę w kształtowaniu transformacji energetycznej i szukasz sensownej pracy? W takim razie agriportance jest właściwym miejscem dla Ciebie! Jako młoda, innowacyjna firma zmieniamy rynek biometanu w sposób zrównoważony - liczą się nie tylko Twoje umiejętności, ale także zaangażowanie. Z nami masz możliwość rozwoju i wzrostu.

agriportance GmbH jest firmą programistyczną specjalizującą się w certyfikacji zrównoważonego rozwoju oraz marketingu biometanu i LCO2 w Niemczech i całej Europie. Zatrudniając około 35 pracowników, pomagamy sprostać wyzwaniom rynku europejskiego i oferujemy zrównoważony przemysł energetyczny.

Brzmi dobrze? Stań się częścią agriportance i zmień świat razem z nami!

Oczekiwane roczne wynagrodzenie na tym stanowisku wynosi od 30 000 EUR do 40 000 EUR. Ostateczna wysokość wynagrodzenia będzie zależeć od doświadczenia, umiejętności i kwalifikacji kandydata.

TWOJE ZADANIA ✅

Cyberbezpieczeństwo i infrastruktura

• Monitorowanie i wzmacnianie cyberbezpieczeństwa w infrastrukturze i aplikacjach chmurowych.
• Ocena ryzyka, zarządzanie podatnościami i reagowanie na incydenty
• Planowanie i przeprowadzanie testów penetracyjnych oraz koordynacja zewnętrznych audytów bezpieczeństwa

Zarządzanie danymi i Microsoft Purview

• Ustanowienie i dalszy rozwój Microsoft Purview
• Strukturyzacja naszego krajobrazu danych i zdefiniowanie wytycznych dotyczących zarządzania danymi

Sztuczna inteligencja i automatyzacja

• Strategiczne wprowadzenie i dalszy rozwój narzędzi AI w firmie
• Rozwój agentów AI i rozwiązań automatyzacji
• Doradzanie zespołom w zakresie efektywnego wykorzystania sztucznej inteligencji

Bezpieczeństwo informacji i ISO

• Odpowiedzialność za tematy ISO (np. ISO 27001 / 9001)
• Prowadzenie dokumentacji, przygotowywanie i monitorowanie audytów

TWÓJ PROFIL 📌

• Wiedza z zakresu bezpieczeństwa informacji, zgodności z przepisami lub normami ISO
• Doświadczenie w testach penetracyjnych, skanowaniu podatności lub monitorowaniu bezpieczeństwa
• Doświadczenie z Microsoft Purview lub systemami zarządzania danymi
• Zrozumienie narzędzi AI, automatyzacji lub systemów agentowych
• Ustrukturyzowany sposób pracy i radość z tworzenia systemów i procesów
• Biegła znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie)

PIĘKNY BYŁBY ✨

• Doświadczenie ze środowiskami chmurowymi (np. Microsoft/Azure)
• Znajomość niemieckich wymogów zgodności

CO OFERUJEMY 🚀

💰 Korzyści finansowe

• Świadczenia zdrowotne i emerytalne - Myślimy o Twojej przyszłości i wspieramy Cię odpowiednimi planami emerytalnymi (więcej informacji)
• Korzyści korporacyjne - Co miesiąc nowe atrakcyjne rabaty.
• Sprawiedliwe i zależne od wyników wynagrodzenie - Twoje wyniki są doceniane i odpowiednio wynagradzane.
• Firmowy notebook i telefon komórkowy

⚖️ Równowaga między pracą a życiem prywatnym

• Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy z domu
• 30 dni urlopu rocznego
• Czas wolny w zamian lub Wypłata - Ty decydujesz.
• Psy mile widziane!

📚 Kariera i rozwój

• Dalsze szkolenie - Indywidualne kursy szkoleniowe poszerzające wiedzę w ukierunkowany sposób.

• Płaskie hierarchie
• Rozwój i potencjał kariery

🤝 Świadczenia socjalne

• Regularne wydarzenia zespołowe
• Kultura otwartej informacji zwrotnej
• Kultura i rodzinna atmosfera
• Ulubione przekąski i napoje chętnie zamówimy dla Ciebie.

CIEKAWOŚĆ? 🧐

Następnie stań się częścią transformacji energetycznej i po prostu złóż wniosek za pośrednictwem naszego formularza zgłoszeniowego lub e-mailem na adres bewerbung@agriportance.com. Jeśli masz jakieś pytania, możesz zadzwonić bezpośrednio do Pauline: +49 251 297 980 07.

Zdecydowaliśmy się nie używać określonych form płci w naszych ogłoszeniach o pracę, aby nasze teksty pozostały jasne i proste. Chcemy, aby każdy czuł się u nas mile widziany, bez względu na narodowość, pochodzenie etniczne lub społeczne, religię lub ideologię, niepełnosprawność, wiek, orientację seksualną lub tożsamość. To, kim jesteś, jest dla nas ważne.

Nawet jeśli nie spełniasz wszystkich wymagań 100 %, ale jesteś entuzjastyczny i zmotywowany, skontaktuj się z nami! Najważniejszą rzeczą dla nas jest to, abyś pasował do nas i naszego zespołu - więc przekonaj nas o sobie.

Naszym celem jest sprawienie, by proces aplikacji przejrzyste, uczciwe i angażujące dla obu stron. Składa się z następujących kroków:

1. Ocena online (TestGorilla): Krótka, ustandaryzowana ocena pozwalająca ocenić swoje umiejętności w obiektywny i bezstronny sposób.

2. Rozmowa z działem HRRozmowa mająca na celu lepsze poznanie kandydata, omówienie jego doświadczenia i uzyskanie lepszego wglądu w agriportance i tę rolę.

3. Sesja pracy w parach na żywoSesja współpracy, podczas której rozwiązujesz praktyczne zadania razem z potencjalnymi przyszłymi współpracownikami. Jest to okazja dla obu stron, aby uzyskać realistyczne wrażenie roli, zadań i zespołu.