Marketing Manager (alle geslachten welkom)

Ter uitbreiding van ons team zijn we op zoek naar een toegewijde

Marketing Manager (alle geslachten welkom)

Wil jij een actieve rol spelen in het vormgeven van de energietransitie en ben je op zoek naar een zinvolle baan? Dan ben je bij agriportance aan het juiste adres! Als jong, innovatief bedrijf brengen we blijvende verandering teweeg in de biomethaanmarkt - en het zijn niet alleen je vaardigheden die tellen, maar ook je inzet. Bij ons krijg je de kans om je marketingvaardigheden te ontwikkelen en met ons mee te groeien.

agriportance GmbH is een softwarebedrijf dat gespecialiseerd is in duurzaamheidscertificering en de marketing van biomethaan en LCO2 in Duitsland en heel Europa. Met ongeveer 35 medewerkers helpen we de uitdagingen van de Europese markt aan te gaan en een duurzame energie-economie te bieden.

Klinkt dat goed? Maak dan deel uit van agriportance en maak samen met ons het verschil!

Het verwachte jaarsalaris voor deze functie ligt tussen EUR 35.000 en EUR 40.000. De uiteindelijke vergoeding is gebaseerd op je ervaring, vaardigheden en kwalificaties.

UW TAKEN ✅

Communicator voor zichtbaarheid en bereik

• Publicatie van onze nationale en internationale marketingcontent op alle relevante marketingkanalen
• Ondersteuning bij nationale en internationale PR: bijhouden van de PR-distributielijst, versturen van persberichten, communiceren met redacties
• Aanleveren en analyseren van KPI's voor onze nationale marketingkanalen voor de teamleider

Ontwerper voor merkimago en klantenbinding

• Publicatie van webinaropnames op YouTube
• Planning, communicatie, implementatie en analyse van webinars en seminars
• Samenwerking op beurzen en evenementen
• Gezamenlijke ontwikkeling en distributie van onze nieuwsbrief - inclusief follow-up

UW PROFIEL 📌

• Marketingexpertise - Opleiding of diploma in marketing, media of communicatie
• Praktische ervaring - Ten minste 3 jaar werkervaring op de bovengenoemde gebieden
• Gereedschap - Beheerst MS Office, Google Analytics, Meta Business Suite, LinkedIn Analytics, Canva, HubSpot en, indien van toepassing, Google Tag Manager. Ervaring met Google Ads is een voordeel.
• Uw focus - Je behoudt het overzicht, zelfs in uitdagende situaties
• Inzicht in sociale media - Vaardig gebruik van algemene kanalen en plezier in digitale communicatie
• Teamgeest & creativiteit - Gemotiveerd, vindingrijk en enthousiast over gezamenlijke ontwikkeling
• Trendbewustzijn - Oog voor relevante ontwikkelingen en het vermogen om op de doelgroep afgestemde ideeën te implementeren, evenals analytisch denken en altijd de KPI's in de gaten houden

WAT WIJ BIEDEN 🚀

Financiële voordelen

• Eerlijk en prestatiegerelateerd loon - Je prestaties worden gewaardeerd en dienovereenkomstig beloond.
• Gezondheidsprogramma

Balans werk-privé

• Flexibele werktijden & werken op afstand - Deel je werkdag in naar jouw levensstijl.
• 30 dagen jaarlijks verlof - Omdat ontspanning net zo belangrijk is als succes.
• Overwerk? Geen stress! - Vrije tijd of betaling - jij beslist.

Carrière & Ontwikkeling

• Training die je echt vooruit helpt!
  • Individuele trainingen om je kennis gericht uit te breiden.
  • Taalcursussen zoals Babbel om je taalvaardigheden te verbeteren.
  • IT-beveiliging met GDATA en andere digitale tools voor je dagelijkse werk.
• Vlakke hiërarchieën - We zijn een team waarin elke stem telt.
• Groei- en carrièremogelijkheden - Hier kun je echt het verschil maken en jezelf ontwikkelen op de lange termijn.

Sociale uitkeringen

• Open feedbackcultuur - We waarderen eerlijke en waarderende communicatie.
• Informele cultuur en familiale sfeer - Het is de persoon die telt, niet zijn titel.

INTERESSE? 🧐

Maak dan deel uit van de energietransitie en solliciteer via ons sollicitatieformulier of per e-mail naar application@agriportance.com. Als je vragen hebt, kun je Pauline rechtstreeks bellen op +49 251 297980-07.

Ook als je niet aan alle eisen 100% voldoet, maar wel enthousiast en gemotiveerd bent, neem dan contact met ons op! Het belangrijkste voor ons is dat je bij ons en ons team past - dus overtuig ons dat jij de juiste persoon bent voor deze baan.

Ons doel is om de sollicitatieprocedure transparant, eerlijk en aantrekkelijk voor beide partijen. Het bestaat uit de volgende stappen:

1. Online beoordeling (TestGorilla): Een korte, gestandaardiseerde beoordeling om je operationele vaardigheden op een objectieve en onbevooroordeelde manier te evalueren.

2. Interview met HREen gesprek om je beter te leren kennen, je ervaring te bespreken en je meer inzicht te geven in agriportance en de functie.

3. Live sessie voor duo'sEen werksessie waarin je samen met mogelijke toekomstige collega's praktische taken oplost. Dit is een kans voor beide partijen om een realistische indruk te krijgen van de rol, de taken en het team.