La société agriportance GmbH est une entreprise jeune, innovante et durable. Elle est la plateforme de services pour le biométhane/bio-LNG dans le secteur des carburants. Nous accompagnons la certification de durabilité nécessaire et servons d'intermédiaire pour le biométhane provenant d'entreprises agricoles et d'acheteurs du secteur de l'énergie.
Comme nous sommes une entreprise en croissance constante avec un portefeuille de produits orienté vers le client, nous nous considérons comme un employeur orienté vers l'avenir et passionnant.
Nous cherchons un soutien supplémentaire - et c'est là que tu entres en jeu. Nous recherchons pour notre équipe de solides talents de vente et de mise en œuvre pour la distribution.
Afin d'agrandir notre équipe, nous recherchons dès que possible une:n personne engagée:n
Étudiant(e) en vente dans le secteur agricole (h/f)
Tu deviendras un membre à part entière de notre équipe de vente et tu profiteras de l'expertise de nos collaborateurs/trices. Nous sommes une équipe jeune et nous communiquons d'égal à égal.
- Développement des connaissances sur le biogaz/biométhane
- Activités d'un chef de projet autour de la gestion et de l'acquisition de clients
- Gestion des contrats (établissement d'offres et de commandes)
- Maintenance de notre système CRM dans le domaine de la vente et du marketing
- La génération de leads fait partie de tes tâches principales.
- Tu analyses l'évolution du marché
- Tu es en cours d'études dans le domaine de l'agronomie ou d'une filière apparentée avec un lien avec l'entreprise.
- Tu es intéressé(e) par le contact avec la clientèle et tu souhaites développer tes compétences en matière de négociation.
- Tu as déjà de l'expérience dans le domaine du biogaz et de l'agriculture ou tu es prêt à acquérir rapidement de nouvelles connaissances.
- Tu as de bonnes connaissances en informatique et tu as l'habitude de les utiliser
- tu aimes travailler en équipe et tu as une méthode de travail structurée et responsable
Avantages financiers
- Rémunération au mérite
- Ordinateur portable d'entreprise, téléphone portable d'entreprise et casque
- Pas de paiement anticipé des frais et réception immédiate des indemnités de repas et de kilométrage
- avantages sociaux de l'entreprise
Équilibre entre vie professionnelle et vie privée :
- Ton temps de travail hebdomadaire est de 15 - 20 heures
- Les heures supplémentaires peuvent être payées ou récupérées.
- Horaires de travail flexibles
- Possibilité de travailler à distance
- Compensation des heures supplémentaires en temps libre
- Les chiens sont les bienvenus sur le lieu de travail
Carrière et développement
- Possibilités de formation continue et de perfectionnement
- Une formation intensive et des processus d'onboarding spécifiques
- Manuel du personnel
Santé, bien-être et restauration :
- Machine à café automatique et offre variée de boissons, fruits et snacks
- Espaces de travail lumineux
- Équipement technique moderne
- Poste de travail ergonomique
Chemin du travail et localisation
- Parking gratuit
- Bonne desserte (bus et train)
- Situation centrale
Avantages sociaux :
- Une équipe dynamique et une forte cohésion
- Culture du feedback ouvert
- Déjeuner en commun
- Culture du tutoiement
- Événements d'équipe réguliers
Curieux ?
Alors, participe au tournant énergétique et envoie ta candidature par e-mail à bewerbung@agriportance.com ou appelle directement Pauline +49 (0) 157 - 584 96262.
Même si tu ne réponds pas à 100% aux exigences, mais que tu es passionné par le travail et motivé, n'hésite pas à nous contacter.
Il s'agit de toi, car nous attachons une grande importance à ce que nos collaborateurs/trices s'adaptent à nous et à notre entreprise. N'hésite donc pas à nous convaincre de ta valeur !
Et comment cela se passe-t-il ? Tu as la possibilité de nous appeler directement, tu peux nous envoyer ton dossier via notre formulaire de candidature ou tu peux nous l'envoyer par e-mail. L'important pour nous, c'est d'abord l'entretien avec toi. Tu auras un bref entretien avec Marvin, notre Founders Associate, pour faire connaissance. Si les deux parties s'entendent, tu auras un entretien avec l'un de nos directeurs et, le cas échéant, avec l'un de tes éventuels futurs collègues. Si les deux parties sont heureuses, tu peux venir nous rendre visite au bureau et faire connaissance avec l'équipe. Et peut-être feras-tu bientôt partie de notre équipe.
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